El ERE en el hotel Incosol de Marbella pasará a ser temporal
El sindicato CCOO asegura que tendrá una duración de un año y que cada trabajador estará como máximo dos meses en desempleo
Málaga | Actualizado 24.03.2009 - 12:52La secretaria de Hostelería de CCOO, Lola Villalba, ha asegurado que el Incosol Hotel Medical Spa de Marbella ha alcanzado un acuerdo por el que el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) pasará a ser temporal, con una duración de un año y por el cual cada trabajador estará como máximo dos meses en desempleo.
Actualmente trabajan en este hotel 163 personas, y algunos de ellos se vieron afectados por un ERE a principios de este año, ha comunicado en una nota de prensa el sindicato.
Así, se ha acordado que el expediente de suspensión comience el próximo 1 de mayo y finalice el 30 de abril de 2010, y se crearán cinco turnos para que los trabajadores fijos de este establecimiento hotelero estén como mucho dos meses en el paro, que no podrán ser julio y agosto, periodo en el que la plantilla entera deberá estar trabajando.
Actualmente trabajan en este hotel 163 personas, y algunos de ellos se vieron afectados por un ERE a principios de este año, ha comunicado en una nota de prensa el sindicato.
Así, se ha acordado que el expediente de suspensión comience el próximo 1 de mayo y finalice el 30 de abril de 2010, y se crearán cinco turnos para que los trabajadores fijos de este establecimiento hotelero estén como mucho dos meses en el paro, que no podrán ser julio y agosto, periodo en el que la plantilla entera deberá estar trabajando.
